Vídeo: Dona i carrera
2024 Autora: James Gerald | [email protected]. Última modificació: 2023-12-17 14:03
"
Un dia, al cap i a la fi, ens permetran treballar i ens confiaran les tasques més importants: classificar trossos de paper, parlar per telèfon "ALYO" o portar-los cafè durant un descans. Moltes dones cauen immediatament de la carrera. Els molesta el treball rutinari i la impossibilitat de mostrar imaginació. Llavors, la perspectiva de fer un sopar romàntic amb el "res" que viu a la nevera sembla molt més atractiva que transferir documents a l'oficina de la taula a l'armari i viceversa.
La més persistent de les dones, i el que no és poc important: ambiciosa, de vegades cau en la gent: d’una manera rotonda, caient a les trampes dels homes, pujant i ensopegant de nou amb obstacles. Es converteixen en caps de departaments, subordinant-se a desenes, centenars de persones, inclosos els homes. I com que un home normal no pot permetre que una dona li mani i sembli més intel·ligent, comença una guerra oberta de sexes. I ara l’home-cap i l’home subordinat es troben al mateix costat de les barricades, oblidant-se de la subordinació i, lentament, però amb seguretat, comploten contra el representant de l’altra meitat de la humanitat.
Una arma de destrucció massiva és un joc de sentiments: dolços i xampany, flors, vistes ambigües i propostes inequívoces. Fins i tot a la dona més forta li costa mantenir-se de peu, sobretot si creixen de les orelles i estan vestides amb sabates de taló alt. Un home accepta arriscar el seu matrimoni experimentat per aquest encantador "xiulet" per convèncer-la de la seva dependència. De quin tipus de carrera podem parlar ara, quan està banyada de felicitat!
Aquest és el principal problema d’una dona: no ho pot fer tot alhora (ni carrera ni sentiments, i la qüestió d’elecció no es planteja mai: està segura que és digna de sopars romàntics, petons i elogis, i la feina no és un llop, no fugirà) al bosc). Això és el que fan servir la majoria dels homes: que sigui millor per a ella tenir èxit en la cuina que en enginyeria mecànica, comunicacions o altres "privilegis" masculins. Per tant, no s’ha d’enganxar un seductor amb pantalons, és millor fer reconeixement al territori de l’enemic, estudiar les seves tècniques i mètodes.
Primerament, és necessari prohibir que el vostre cor bategui més ràpid a la vista de qualsevol home més o menys simpàtic per a vosaltres. Qualsevol que sigui la passió que s’esborra per dins, no ho mostreu. Per descomptat, la seva atenció és agradable, però només després d’hores i no dins de les parets de l’empresa on treballeu tots dos. Recordeu, un romanç d’oficina no comporta res de bo: moltes xafarderies entre els vostres col·legues i, Déu no ho vulgui, alguna cosa es molesta en la relació, la guerra no serà per la vida, sinó per la mort, i algú haurà de marxar. el lloc de treball.
En segon lloc, ser capaç d’organitzar-se. El desordre creatiu que hi ha a l’escriptori mai no farà les delícies del cap.
En tercer lloc, parleu menys per telèfon amb amigues, parents i coneguts. Perquè si esteu penjat d’un tub, segons els vostres superiors, esteu parlant de l’episodi de la telenovel·la 10387 o rentant els ossos del vostre rival. D’altra banda, quan un home parla al telèfon de la feina, el cap està 100% segur que està discutint assumptes comercials (per cert, per desgràcia, això és sovint així).
QuartTal com escriu la revista holandesa "Natuur en Technic", no hauríeu de penjar mai les parets del vostre despatx amb fotografies del vostre estimat home; en cas contrari, la conclusió suggereix que el vostre treball ocupa el segon lloc i els assumptes amorosos en primer lloc. I no digueu al director que us esteu casant: intentarà trobar un substitut per a vosaltres, ja que la feina ja s’acabarà i aviat acabaran els bolquers, les samarretes interiors, les baixes per malaltia i la tardança. Però si un home es casa, això li donarà solidesa a l’equip: ara serà un treballador realment valuós.
No oblidisque hi hagi discriminació basada en el "sexe" al servei. Un home és millor, és més intel·ligent i més capaç. Doncs, demostrem el contrari!
Elena Istomina
Recomanat:
Svetlana Malkova va admetre que està pensant en una carrera líder
Svetlana Malkova, que s’ha popularitzat recentment, va anunciar que pensava convertir-se en presentadora
Cantants que creuen que Pugacheva va arruïnar la seva carrera
Alguns artistes oblidats fa molt de temps acusen Alla Pugacheva d’interferir en les seves carreres
La secretària és l’etapa de la carrera d’una dona de negocis L’última etapa
Per tant, resulta que el gerent es dedica a la gestió i ho fa pel bé de l’organització, treballa per ella i creix ell mateix. L’advocat proporciona legalitat, de nou pel bé de l’organització, treballa per a ella i creix tot sol. El comptable treballa per a l’organització i per a ell mateix. Això planteja la pregunta: per a quin tipus d’organització treballen? Aquell en què la posició és més alta i més remunerada. I el secretari? Per a qui treballa la secretària? El fet és que el secretari no treballa per a l’organització i no per a ell, sinó per al cap
Característiques de la carrera d'una dona. Hi són?
És realment molt més difícil per a una dona fer la seva carrera professional que un home? Tenint en compte el mateix nivell d’intel·ligència, educació, experiència, es dóna un sou i una preferència més elevats a un home?
Irina Khakamada: una dona amb una carrera brillant
!["Irina]("images/006/image-16682.jpg")