L’amor al lloc de treball
L’amor al lloc de treball

Vídeo: L’amor al lloc de treball

Vídeo: L’amor al lloc de treball
Vídeo: Versión Completa. Estoicismo: una filosofía de vida. Massimo Pigliucci, doctor en Filosofía 2024, Maig
Anonim
Image
Image

Recordeu, fins i tot a la primera infància, que els vostres pares us van prohibir fer alguna cosa i, malgrat això, semblava que feu el contrari. L’amor a la feina és similar. Tothom diu "és millor no fer això" i tothom ho fa, trepitja el mateix rasclet i comet els mateixos errors. Qualsevol que sigui el seu nom, els motius són els mateixos: tal com es desenvolupen les circumstàncies, passa així, de vegades els instints s’apoderen, etc.

S’han escrit moltes obres de psicòlegs i sociòlegs sobre novel·les d’oficina. S’han filmat moltes pel·lícules sobre ells, recordeu almenys el nostre estimat “Office Romance”, i en gairebé totes les pel·lícules americanes modernes hi ha una relació d’amor entre un cap i un subordinat. Aquest fenomen ja no sembla tan terrible com en els temps de les nostres àvies i besàvies, quan no hi havia "sexe" a Rússia.

La relació entre un cap i un subordinat o company de feina és el que anomenem un romanç d’oficina. A Rússia, però, sovint construeixen una carrera d’èxit i troben una feina ben remunerada.

El romanç d’oficines es produeix per consentiment mutu de dues persones. Pot aparèixer en diferents situacions.

La meva amiga Zhenya va començar una aventura amb el seu cap immediat. "El nostre romanç va començar en una festa corporativa dedicada a la celebració de l'Any Nou. Tenim un equip molt amable a la nostra oficina i, en conseqüència, l'ambient que predominava a les vacances va donar un ambient romàntic, sobretot després d'unes copes de xampany. El meu cap Vladimir és un home guapo destacat, però com que sempre l’hem trobat només per qüestions laborals, no hi havia indicis d’una relació més estreta ni tan sols en els nostres pensaments. El romanç va durar uns dos mesos. Al principi vam ocultar acuradament que hi havia alguna cosa. Per ser més precisos, vam intentar amagar-ho. No va funcionar. Després de dues setmanes de la nostra relació, gairebé tothom al despatx en va ser conscient. xiuxiueig a l'esquena, etc. Va ser en boca de tothom que d'aquesta manera vaig decidir "merèixer" una promoció. no entris en detalls, el nostre romanç s’ha acabat. Em van traslladar a un altre departament i a un altre pis del nostre centre d’oficines. Es va demanar a Vladimir, o millor dit, que no tornés a tenir relacions estretes amb els seus col·legues ".

Les empreses modernes sovint creen les condicions per a l’aparició del romanç entre els seus propis empleats. Els agrada molt mantenir l’esperit corporatiu. Per a això, s’organitzen nombroses vacances, sortides a restaurants, sortides a seminaris, entrenaments i recreació conjunta fora de la ciutat. Activitats com aquestes ajuden a apropar sexualment els companys de feina. Durant el dia, tothom treballa amb diligència, només parla d’afers d’empresa i, al vespre, es transformen en roba més informal, es relaxen i tenen romances d’oficina.

Les dues fases, l’acostament i la separació, que els participants de qualsevol experiència nova són molt més emotives en aquestes situacions.

La meva amiga Misha va tenir recentment una història així. Immediatament es va adonar d’un nou empleat que els va acudir després de graduar-se al departament de màrqueting. Alina, la propietària de grans ulls blaus i cabells arrissats, sempre vestida amb estil, va destacar molt en el context d'altres dones de l'oficina. Les mirades envejoses dels companys a les cames esveltes i la pell llisa no es van tocar i van preocupar massa Alina. Volia tenir experiència, aprendre a treballar i convertir-se en una autèntica especialista en el camp professional escollit. La noia coneixia els romanços de l’oficina, tots els seus amics i companys de sempre sempre l’advertien que no festejés amb col·legues masculins. Però no podia rebutjar paraules boniques, flors freqüents i sorpreses de Mikhail. Es van apropar. Però quan Alina es va assabentar que Mikhail ja havia tingut diversos vincles similars amb antics empleats de la mateixa empresa abans del seu romanç, va desconfiar. Va resultar que es va trobar amb un tipus d’home que gairebé mai deixa passar cap noia bonica, sobretot si treballen junts. Entre Alina i Mikhail van començar a produir-se freqüents disputes i, com a noia temperamental, no va estar present a la cerimònia. Les disputes es produïen davant de tot l’oficina, colpejant gerros i llançant-se tota mena de papereria. La separació va ser desagradable. Alina va deixar de fumar sense obtenir l’experiència desitjada. La direcció de l'empresa, veient totes les històries d'amor que, curiosament, gairebé sempre al voltant de Mikhail, no van prendre ni pren cap mesura. No hi va haver conferències, ni prohibicions sobre els romanços d’oficina. Encara avui treballa a la mateixa empresa. És que els caps pensen que un especialista en amor és millor que cap.

Segur que sovint heu escoltat la frase dels homes: "No dormiu on treballeu!" Per descomptat, això és una mica dur, però l’essència i el significat d’això no canvien. Poques vegades, quan els romanços d'oficina condueixen a alguna cosa bona, no augmenten l'eficiència, les vendes no augmenten i l'empresa no floreix.

Per descomptat, l’opció de sortir i buscar un marit entre companys és molt més fàcil que l’habitual. El romanticisme a la feina té diversos avantatges:

- No haureu de mirar amb atenció el candidat durant molt de temps, coneixeu els seus trets de caràcter positius i negatius, el coneixeu a la feina. Gairebé sempre es veu perfecte, està afaitat i fa bona olor;

- És fàcil veure’l aquí i estar sempre alerta, sobretot si apareix algun rival a l’horitzó;

- un dels principals avantatges del romanç a la feina és que no haureu de passar setmanes coneixent-vos millor;

- Sempre hi ha un tema per conversar, ja que teniu molts punts de contacte;

- el veieu sovint.

No obstant això, també hi ha molts desavantatges:

- les novel·les a la feina interfereixen amb el treball;

- No podreu sopar en una companyia masculina, ja que la vostra estimada sempre hi és;

- Tots els col·legues xiuxiuegen a l'esquena i discuteixen: això és extremadament desagradable;

- qualsevol baralla o malentès se sap immediatament per gairebé totes les persones amb qui treballa; la seva vida personal sempre està a la vista;

- Si no té èxit, la vostra ruptura pot afectar molt la vostra carrera i reputació.

Aquestes llistes continuen i continuen. Malauradament, com demostren la pràctica i les estadístiques, el més sovint els romanços d’oficina no són fenòmens a llarg termini i provoquen ruptures doloroses. Tot i que, per descomptat, hi ha excepcions a la norma. Per tant, no us aconsellaré si heu d’iniciar romanços a la feina o no. Cadascú de nosaltres ha de decidir per ella mateixa què i amb qui vol. A més, en aquesta situació, per regla general, la vostra vida personal es troba en un costat de la balança i la vostra carrera professional i reputació professional en l’altre. D'acord, l'elecció no és fàcil. Per cert, si haguéssiu de triar, què escolliríeu?

Recomanat: