Com es pot trobar la feina dels seus somnis després dels 40 anys

2024 Autora: James Gerald | [email protected]. Última modificació: 2023-12-17 14:03

L’edat no és un obstacle per a la carrera professional, però cada vegada que intenta aconseguir un nou lloc de treball després d’haver complert els 40 anys, els sol·licitants queden sorpresos. D’una banda, amb l’edat arriba l’experiència més important i, de l’altra, no només augmenten les habilitats, sinó també l’adhesió a les tradicions. Les empreses sovint necessiten joves que estiguin preparats per millorar constantment i no aturar-se davant de dificultats i canvis.

Si estàs a l’atur i tens 40 anys, no et desesperis. Per obtenir la posició desitjada, heu de seguir els senzills passos que veurem en aquest article.

Dreamstime.com/Iuliia Lisitsyna

Eines per fer realitat els teus somnis

Tota la vida has somiat aprendre japonès, portuguès o millorar l’anglès? Trobar una feina us pot ajudar a aprendre l’idioma. Té igual l'edat que tingui si, a més del seu coneixement i experiència, pot comunicar-se amb fluïdesa en francès i oferir-lo a l'empresari? Hi ha moltes places vacants amb el requisit de conèixer un idioma concret, que impliquen viatges de negocis i fins i tot traslladar-se a l’estranger

• Penseu en el boca-orella. Implica els teus coneguts, parents i amics.
• Feu cursos addicionals. Potser han aparegut noves tendències i programes en la vostra direcció i obtenir aquestes habilitats només serà un avantatge per a vosaltres.
• Cerqueu llocs de treball especialitzats en una indústria específica. Hi ha llocs de treball per a programadors, professionals creatius, personal mèdic, etc.

Pas 1

Abans de buscar feina, heu d’identificar els vostres avantatges clau. L’entorn competitiu suggereix que cal lluitar pel seu somni, utilitzant les seves competències professionals. Principals avantatges:

Llegiu també

Carrera | 2015-03-31 Com triar una feina molt bona

• Experiència laboral significativa
• Desenvolupat habilitats comunicatives
• Nens adults
• Mobilitat
• Responsabilitat, diligència
• Experiència pràctica de gestió
• Coneixement de les especificitats del camp d’activitat de l’empresa

Un cop hàgiu identificat els vostres avantatges, aneu a actualitzar el vostre currículum. Aquesta és l'eina que us permet distingir millor la vostra candidatura als ulls de l'empresari.

! Les persones creatives han de canviar les seves carteres.

Dreamstime.com/Valerii Honcharuk

Pas 2

El currículum està a punt, ara decidiu en quines empreses voleu treballar. Feu una llista de les vostres empreses de somni i busqueu informació de contacte per a cadascun (correu electrònic, telèfon). El nombre no és important aquí, el més important és que podeu explicar amb precisió el motiu per incloure una empresa concreta a la llista.

La majoria de les grans empreses fan una cerca oculta de contractació, així que no tingueu por i envieu el vostre currículum directament al departament de recursos humans.

Fins i tot si no hi ha cap vacant adequada en aquest moment, el gerent de recursos humans us inclourà a la reserva de talents.

Després d’haver elaborat la base d’empresaris, canvieu a la cerca de feina a través de llocs de treball.

! Si al lloc web veieu una vacant d’una empresa a la qual ja heu enviat el vostre currículum, primer torneu al lloc web oficial i consulteu quant de temps fa que es van publicar les darreres notícies. Si és obvi que s'està tractant el lloc, no envieu el vostre currículum a través del lloc de treball. Però si les darreres notícies es van publicar l'any passat, potser el lloc no funcioni i hi ha la possibilitat que el correu electrònic especificat hagi canviat. Per tant, assegureu-vos de sol·licitar la plaça i no oblideu escriure una carta de presentació.

Pas número 3

S'ha enviat el currículum, però el telèfon no està en silenci. La situació és dolorosament familiar per a molts que busquen feina. A les empreses a les quals heu enviat el vostre currículum a propòsit, podeu trucar en un termini de 5 a 7 dies i aclarir si ha arribat, així com esbrinar si l’empresa té una oferta per a vosaltres.

Si la vostra trucada es va respondre amb una resposta seca:

• "Hem rebut el vostre currículum"
• "La vostra candidatura està en consideració"
• "Us tornarem a trucar"

Consulteu amb el gestor quan pugueu tornar a trucar i continuar cercant.

! Els grans empresaris consideren un currículum dins de dues setmanes i l’ocupació real pot trigar entre tres i dos mesos.

Pas número 4

Es va enviar el currículum, però les trucades no van ajudar, i què passa? Intentem interessar l’empresari. Com ho demanes? De fet, hi ha moltes opcions. Si busqueu una posició comercial, proveu de comercialitzar-vos com a professional. Obteniu una reunió amb el vostre cap de vendes, el director de recursos humans i fins i tot el director general. A la pràctica, és molt més fàcil mostrar la vostra experiència i demostrar que sou el millor en el vostre camp.

Si sou una persona creativa: anunciant, venedor o dissenyador, acosteu-vos a l'empresa amb les vostres idees. Pren la iniciativa i aconsegueix una oferta de treball.

Dreamstime.com/Pressmaster

Pas número 5

Heu començat a rebre invitacions d’entrevistes. L’entrevista sol tenir lloc en diverses etapes. Sovint, el gerent de recursos humans rep la informació inicial d’una entrevista telefònica. La vostra veu hauria de tenir confiança i és recomanable respondre la trucada després del tercer timbre. Quan entrevisteu personalment, prepareu-vos per fer proves addicionals. Heu de tenir una llibreta, un bolígraf, tots els documents, una ampolla d’aigua.

L’entrevista sempre és estressant, per tant, és important estar ben preparats i fer-hi front amb dignitat.

Al final de l’entrevista, assegureu-vos d’aclarir si hi haurà retroalimentació, de la força que té la competència per aquesta posició i també demaneu que s’inclogui a la reserva de talents.

Heu de demostrar que voleu treballar en aquesta empresa, però al mateix temps assegureu-vos d’argumentar, perquè les paraules són només paraules. Enumereu fins a cinc motius pels quals aquesta empresa en particular us atrau.

Pas número 6

Sempre esperem el millor i creiem en els miracles. Però hi ha moltes coses a la vida, en el millor dels casos rebrà una oferta i anirà a treballar en un parell de dies, però hi ha situacions en què se li nega. I aquí el més important és no desesperar-se.

Voleu treballar només en aquesta especialització? A continuació, amplieu els límits i consulteu què s’ofereix en altres regions. Potser és allà on us esperen.

Si no és possible el trasllat, proveu de canviar la vostra professió o camp d’activitat.

Tan, per trobar una feina de somni després de 40 anys, seguiu aquests passos:

• Definim competències clau i actualitzem el currículum
• Compilem una base de dades d’empresaris i busquem feina als llocs de treball
• Afegim imaginació a la promoció de la vostra candidatura
• Passem l’entrevista amb la màxima competència possible
• Ampliant els límits i no desesperis

No tingueu por de canviar, la vida és una sèrie d’esdeveniments. I només aquell que sap adaptar-se a l’entorn esdevé el guanyador i continua el seu joc.